退職サポーターズの評判ってどう?利用した人の感想や実際の流れを解説!

失業保険の申請を代行してくれるサービスで最近よく耳にする「退職サポーターズ」。

退職サポーターズはどんなサービス内容で、実際の利用の流れやメリット・デメリットについて気になっている人も多いでしょう。

そこで今回は、実際に退職サポーターズを実際に利用した筆者が、さまざまな視点からサービス内容をレビューしたいと思います。

結論から申しますと、個人的には利用して「良かった」と思えるサービス内容でした!

筆者の視点だけではなく、利用した人たちの口コミついてもまとめるので、退職サポーターズを利用しようか迷われている方は、是非参考にしてみてくださいね。

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退職サポーターズとは?どんなサポートをしてくれる?

退職サポーターズとは?どんなサポートをしてくれる?

退職サポーターズは、これから会社を辞めようと思っている人の金銭的不安を少しでも軽減するサポートをしてくれます。

わかりやすく言うと、失業保険の申請をサポートしてくれるということです。

「再就職手当の申請条件が複雑でよくわからない」「一人で申請できるか心配」「最大限に給付金を受け取りたい!」といった方々のために、最適な方法で失業保険の申請をしてくれるサービスとなっています。

主に下記5点の特徴があるサービスです。

退職サポーターズの特徴
  1. 専任の担当がチャットや電話で対応
  2. 全国どこでも利用可能
  3. 受給期間は最大28カ月
  4. 4000件以上のサポート実績がある
  5. 申請後、1か月目から失業保険の受給が可能

4000件以上のサポート実績があるので思いの他信頼性の高いサービスのようです。

現在、退職サポーターズではまずLINE登録をしてその後個別面談といった流れを取っていたのですが、本記事執筆時点(2022/12/1)でLINE登録者が6854人おり、サポートを終えてLINE登録解除した人数を考えると4000人のサポート実績というのは妥当な数なので本当に実績は豊富だと思われます。

実は筆者もサポートを利用して面談を受けた事があるのですが、丁寧な対応をしてもらえましたし、実際に1か月後に失業保険の受給を開始できました

退職サポーターズは怪しくない?

退職サポーターズは怪しくない?

失業保険の申請をサポートするって、怪しいのでは…?と疑問に感じる人もいるかもしれませんね。

しかし、退職サポーターズは怪しい会社ではありませんでした!

実際に利用してみても、金銭的な損をすることはありませんでしたし、連絡は至ってスムーズ

国が運営している公的な制度を利用しているという点も安心できる要因です。

国が運営している公的な制度を利用するので安心できる

退職サポーターズが利用しているのは、ほとんどが雇用保険の申請をサポートするもの。

つまり、国が運営している公的な制度です。

その制度をフル活用するという仕組みとなっています。

また、国家資格を持った社労士が一緒にサポートしてくれるので、安心感が抜群でした!

とはいえ、どんな流れで利用するのかわからないと、不安に感じる人もいるでしょう。

次に、退職サポーターズでの相談の流れについて紹介します。

退職サポーターズでの相談の流れ

退職サポーターズでの相談の流れを解説

それでは実際に筆者が退職サポーターズで相談をして、実際に失業保険を受給する事に成功した流れを簡単にご説明します。

LINE上で簡単な質問に答える

LINE登録をした後に簡単な質問に答えました。

本名、電話番号などの基本的な情報の質問でした。後は失業保険受給が可能かどうかを判断する質問がありました。

どうやら再就職先が決まっていると失業保険は受けれないようです(仕事をする意思があるのに仕事につけない人のための制度なので、当たり前と言えば当たり前ですね)

40分程度の個別面談をする

LINE上で日程調整をして、Google meetで個別面談をしました。

何も知らなくてもしっかり理解できるように丁寧に教えてくれたので、特に面談だからといって怖がる必要はなさそうでした。さらに個別面談は無料なので気軽に相談できるのが良かったです、こちらの質問に対しても明確に回答してもらえました。

申請サポート開始

面談を終えて、実際にサポートを受けるとこちらが伝えたら申請に向けてサポートが開始されます。

もちろん申請サポート自体は有料ですが、その後に受給できる失業保険の額と比べると私自身は正直気にならない位の金額でした。申請にあたって必要な知識は全て退職サポーターズさんから教えてもらえますしコミュニケーションも丁寧だったので特に不安は感じませんでした。

失業保険受給開始

サポートを受けながら申請を進めていたら、本当に1か月程度で失業保険の受給を開始する事ができました。

私は勤続年数6年の会社員でしたが、合計で約70万円程を受給する事ができ、失業保険の制度を知らないだけでこのお金をもらえなかったと考えると恐ろしく感じました…!

サポートのスピード感も早く、こちらがウンと言えば爆速で手続きが進んでいきます。特に仕事をやめたいのにお金がなくてやめられていないという方は是非利用した方がいいのではないかと思いました。

サポートに任せていれば直ぐに受給できますし、手続きに余計なエネルギーを使わなくて済みますから個人的にはオススメです。

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退職サポーターズの利用料金はいくらくらいかかる?

退職サポーターズの利用料金はいくらくらいかかる?

怪しくないことや、利用する流れについてはわかったけど、いくらくらい料金がかかる?」そんな声が聞こえてきそうなので、利用料金についても紹介します!

料金は、利用する人の状況によって変わるので、はっきりといくらとは決まっていません。

しかし、目安はもらえる給付金の10〜15%程度です。

失業保険やその他の給付金は、年齢や収入などで人によって金額が異なります。

その金額に応じて、利用料金も変わるということです。

先ほども言った内容ですが、受給できる失業保険の額と比べると私自身は正直気にならない位の金額でした!

オンライン面談の際に利用料金についても詳細に教えてもらえるので、安心して利用できたのも良かった点です。

実際に退職サポーターズを利用して感じたメリット

実際に退職サポーターズを利用して感じたメリット

サポートが手厚く手続きがスムーズ

なんといっても専門の方々がしっかりサポートしてくれます。こちらはただ指示に従っているだけで何十万円という大金を受給できます。

一人だと何かと制度について調べなければなりません。

そもそも認知度が低い制度なので全て一人でリサーチして完結しようとしてもなかなか難しいですし、失敗する可能性も高くなるのではないでしょうか。

1ヶ月で受給ができる

通常、失業保険は受給まで3~4ヶ月かかるのですが、退職サポーターズさんでは申請から最短1ヶ月で失業保険を受給する事ができます。

専門の社労士の方が個人個人の状況に合わせて最適な方法で申請をしてくれるので、その時々で最適な手段を取ることができます。

絶対に損をしない

プランによっては、万が一サポート対象者が失業保険を受給できなかった場合は返金対応をしてもらえます。故に利用者側は絶対に損をしない仕組みになっているんです。

これがあると安心してお願いできますよね。

ちなみに失業保険の申請に失敗した事例は今の所ないようですので、ここについてはあまり心配しなくても良いかもしれません。

退職サポーターズにはデメリットはある?

退職サポーターズにはデメリットはある?

利用条件がある

利用条件というのはつまるところ、「失業保険を受給できる条件を満たしている人かどうか」という事です。その条件というのは以下になります。

退職サポーターズを利用できる条件
  • 社会保険に1年以上加入している方
  • 転職先が決まっていない方

上記の条件に該当していないとそもそも対象外になってしまうので注意しましょう。

転職先が決まっていない、というのは「内定が出ていない」という事が重要なようで、失業保険はあくまで「仕事をしたいけど仕事が見つからない人」」を援助するための制度なので、再就職先が既に決まっている人は申請ができないようです。

サービスである以上、費用が掛かる

これは仕方のないことですが、サポートを受けるには費用がかかります。

こういったサービスに一銭も出したくない!という方には不向きかもしれません。

確かに手続きサポートにお金を払う経験って普通に生きていると実はあまりないですし、抵抗を覚える方もいるかもしれませんが個人的にはおすすめできるサービスでした。

退職サポーターズを利用した人の口コミをチェック

退職サポーターズを利用した人の口コミをチェック

ここまでは、実際に利用してみて私自身が感じたメリットとデメリットを紹介しました。

次に、私一人だけでの感想ではなく、口コミについても紹介しておきます!

サポートに対する口コミ

こちらに関しては、「親身なサポートをしていただけました」という口コミがありました。

この方は、不安に感じたことは、LINEや電話で相談できる点も安心感に繋がったという口コミを残しています。

私も実際に利用してみて、同じ感想を持った一人です。

次にするべきことをわかりやすく教えてもらえるので、難しいことを考えず指示に従って動くだけでOKという点が、退職サポーターズのうれしいポイントでしょう。

退職後のお金の不安を解消できたことに関する口コミ

こちらに関しては、「退職時の様々な不安がなくなりました」という口コミが見つかりました。

この方は、パワハラに苦しんでいたようですが、金銭的な不安があって退職の決意ができなかったようです。

しかし、退職サポーターズを利用することによって、安心して退職することができたとのこと。

仕事を辞めたくても辞められない要因って、お金の不安がほとんどだと思うので、そこを解消できると気持ちが楽になりますよね!

退職サポーターズに関するよくある質問と回答を紹介

退職サポーターズに関するよくある質問と回答を紹介

最後に、退職サポーターズに関するよくある質問と回答を紹介します。

質問と回答をチェックすることで、利用する前に気になることを解消できるかもしれません!

誰でも利用できる?
雇用保険に1年以上加入していることが利用条件です。
失業保険をもらうためには、雇用保険に1年以上加入していることが条件だからですね。
雇用保険は、1ヶ月以上働く見込みがあり、週20時間以上働いていれば基本的には加入しています。
また、転職先が決まっている場合も利用することができないので注意しましょう。
利用しても会社に迷惑はかからない?
会社に迷惑をかけるものではありません
会社にお金を要求することはありませんし、会社の評判が傷つく心配も不要です。
国が認めている給付金制度を利用するだけなので、迷惑になることはありませんよ!
実際に給付金はいくらもらえる?
退職サポーターズを利用することでもらえる給付金は人によって異なります。
現職の収入や年齢、雇用保険の加入年数などによって給付金の金額が異なるからですね!
退職サポーターズ公式によると最大200万円程度受け取れることもあるようです。
自分がどれくらい給付金をもらえるか気になる方は、公式LINEから問い合わせてみることをおすすめします。
申請後、いつ頃給付金をもらえる?
最短で1ヶ月程度です。
私自身も、退職サポーターズに依頼したことによって、手続きがスムーズに進んだので約1ヶ月ほどで失業保険の受給を開始できました!
通常、自分だけで申請をすると給付金を受け取るまでに、約3ヶ月くらいかかってしまいます。
なるべく早く給付金を受け取りたい場合は、専門家に依頼する方が早いということですね!
転職先が決まっていても利用できる?
残念ながら転職先が決まっている場合は利用できません
雇用保険から受け取れる給付金は、働く意思はあるけど、仕事がないという状態であることがもらえる条件だからです。

まとめ

総論、利用条件や費用はかかるものの退職サポーターズは良いサービスだと思います。

始まってからあまり時間がたっていないサービスなので、口コミが少なく不安になる事があるかもしれません。

しかし、既に実績は十分あると思いますし、サポートも丁寧で、結果をしっかり出してくれました

仕事が辛くて辞めたいけど、退職してからのお金の不安があって一歩踏み出せない人も多いでしょう。

実際に利用してみると、そんな人のサポートをしてくれるのが退職サポーターズだと感じました。

仕組み上、利用者が損をすることもないという点が安心材料となってくれます。

気になっている方は、個別面談を受けるまでは無料ですし、相談してみてはいかがでしょうか?

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